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“经济学人”拍了拍你,六本好书让夏日更充实 | 赠书

作者: 经济学人 | 2020-07-04

2020年的进度条转眼间就已过半。上半年除了忙着见证各种历史,你是否也读了一些好书?在夏季假期开始之际,我们梳理了近期出版的六本佳作,涵盖经济理论、危机应对、职场进阶等诸多议题。相信这份书单能帮助你在炎炎夏日沉静内心,培养能读懂大格局的前瞻眼光。只要在7月4日至7日期间订阅《经济学人·商论》季度,即可获赠书单中你心仪的那本好书!(详情请见文末活动介绍)

《经济学人·商论》夏日书单特别策划

01

《叙事经济学》

NARRATIVE ECONOMICS

故事要广为流传,内容不必真实无误。重要的是“要知道哪种叙事会口口相传,原因是什么”。正如诺贝尔经济学奖得主罗伯特·希勒在新书《叙事经济学》中提出,在经济学中,人们“向自己和他人讲述的故事”的重要性不亚于价格和利润等基本要素。富有感染力的叙事是民间智慧的一部分。和流行病一样,“传染力”最强的那些经济学叙事推动了经济周期的盛衰交替。

经济学叙事是如何流传,又怎样影响经济运行的?书评全文请下载《经济学人·商论》App,参见2019年十一月刊文章《故事风险》(Tale risk)。

《叙事经济学》

Narrative Economics

罗伯特·希勒 著

By Robert J. Shiller

中信出版社 2020.3

02

《剧变》

UPHEAVAL

是什么让一些社会能够应对危机,却让另一些陷入混乱?过去的危机是否能够揭示出什么模式,为今天凝视眼下深渊的领导者提供指引?贾雷德·戴蒙德在新作《剧变》中对一个处于焦灼不安中的世界作了一番沉思,描述了七个国家如何从各自的历史转折点上走向失败,读来有趣且信息丰富。《剧变》一书的核心理念是,帮助人们应对个人危机(如极度失望、离婚或丧亲之痛)的洞见也可以为困扰国家的难题提供启示。

戴蒙德的历史类比方法能解释眼下世界面临的问题吗?书评全文请下载《经济学人·商论》App,参见2019年五月刊文章《国家心理学》(The psychology of nations)。

《剧变》

Upheaval

贾雷德·戴蒙德 著

By Jared Diamond

中信出版社 2020.4

03

《无形经济的崛起》

CAPITALISM WITHOUT CAPITAL

富裕经济体面临很多难以回答的问题:是什么导致它们如此不平等?为什么企业投资率如此之低?实际工资何时会再次强劲增长?在《无形经济的崛起》一书中,伦敦帝国理工学院的乔纳森·哈斯克尔以及智库Nesta的什蒂安·韦斯特莱克介绍了一个在未来几年可能会不断出现的名词:无形投资。为所有这些问题提供了一个有趣的解释。作者旗帜鲜明地指出,实物投资对现代经济体的重要性越来越弱,而对设计、研究、软件等无形资产的投资会产生愈发重大的影响。

无形经济的重要性体现在哪些方面,具体将产生什么影响?书评全文请下载《经济学人·商论》App,参见2018年一月刊文章《21世纪的资本》(Capital in the 21st century)。

《无形经济的崛起》

Capitalism Without Capital

乔纳森·哈斯克尔、斯蒂安·韦斯特莱克 著

By Jonathan Haskel & Stian Westlake

中信出版集团 2020.1

04

《不平等社会》

THE GREAT LEVELER

斯坦福历史学家沃尔特·沙伊德尔的《不平等社会》将学术界近年来围绕不平等加剧的探讨置于广阔的历史长河中考察,试图找出哪些情形能真正减少不平等。他汇集了庞杂的学术文献,纵览始于石器时代的案例,发现国家内部的不平等水平几乎总是居高不下或处于上升态势,不平等并不像一些人所想的那样“自带灭亡的种子”。因为政治和经济权力相互巩固,且两者都会代际传递。换言之,不平等是历史常态。阶层固化会按照自身逻辑去演进,只有瘟疫、国家解体、革命和大规模战争才能真正消除贫富差距。

还有没有其他降低贫富差距的手段?书评全文请下载《经济学人·商论》App,参见2017年四月刊文章《史上大灾变》(Apocalypse then)。

《不平等社会》

The Great Leveler

沃尔特·沙伊德尔 著

By Walter Scheidel

中信出版社 2019.6

05

《成就》

TRILLION DOLLAR COACH

圈外人可能没听说过比尔·坎贝尔这个名字,但谷歌的三位高管——曾任《经济学人》董事的埃里克·施密特、乔纳森·罗森伯格和艾伦·伊格尔最近合著了一本名为《成就》的书来表达对这位导师的赞誉之情,足以反映出他在硅谷的影响力。作为硅谷众多高管的教练,坎贝尔的任务不是负责特定项目,也不是做战略决策,而是让其他人做得更好。他关注的重点是确保团队能够通力合作。坎贝尔的座右铭便是:“头衔让你成为管理者,而员工才能让你成为领导者。”

好的职场教练应该具备哪些特质?书评全文请下载《经济学人·商论》App,参见2019年六月刊文章《重温教练情》(Picking up the Bill)。

《社交媒体简史》

Writing On The Wall

汤姆·斯丹迪奇 著

By Tom Standage

中信出版社 2019.3

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